В Казахстане обновили программу добровольного переселения в регионы, где ощущается нехватка кадров. Теперь участники могут получить до 7 млн тенге в виде сертификата экономической мобильности. Эти средства можно использовать для приобретения жилья на новом месте.
Помимо жилищной поддержки, переселенцам предоставляют субсидии на переезд, компенсируют расходы на аренду жилья и коммунальные услуги, а также помогают найти работу.
При этом будущие участники программы могут определиться с местом работы еще до переезда. Представители принимающих регионов проводят ярмарки вакансий непосредственно в тех областях, откуда планируется переселение.
Изменился и список потенциальных участников. Если раньше программа в основном была ориентирована на безработных, то теперь господдержкой смогут воспользоваться востребованные специалисты, а также главы крестьянских и фермерских хозяйств.
Подача заявки стала цифровой. На портале migration.enbek.kz можно дистанционно ознакомиться с картой регионов, посмотреть список востребованных профессий, подобрать вакансию и подать необходимые документы.
С момента запуска программы в 2017 году ее участниками стали 73,9 тысячи человек. При этом около 31 тысячи переселенцев смогли найти постоянную работу с помощью инструментов содействия занятости.
Отдельный пилотный проект «Қаладан – ауылға» в 2026–2028 годах реализуют в области Абай. Его главная задача — привлечь жителей городов в сельские населенные пункты, решить проблему нехватки кадров и поддержать развитие сельской экономики.
Участникам проекта планируют помогать с приобретением жилья, открытием собственного бизнеса и покупкой скота. Кроме того, для первоначального взноса по государственным жилищным программам предусмотрен жилищный сертификат. Акимат области может компенсировать до 90% первоначального взноса, если его размер не превышает 1,5 млн тенге.
